Так а в чем проблема? Разыскивать гражданина не по месту жительства, а по месту работы? Вроде как ничего незаконного. Можно ли отказаться от получения повестки? Ну так на работе есть куча способов заставить получить под роспись, так что отвертеться шансов мало. Что может быть за отказ от подписи за получение повестки? Ну зависит от креативности предприятия. Например, если для принуждения к подписи за получение повестки сотрудника вызывают для подписания с ознакомлением приказа о командировке, а сотрудник отказывается от командировки, то на первый раз это скорее всего строгий выговор, а на второй раз - увольнение. Если же компания "забьет" на этот процесс, то никаких последствий не будет.
Змінено Sanya (11:06 07/08/2014)
Редагувати
Відповісти
Цитувати
бо дальше тока хуже будет 